常州凯鹏召开企业新型学徒制开班仪式

为进一步提升员工综合技能水平，加快企业高技能人才梯队建设，加快适应产业发展新需求的企业后备技能人才培养，助推企业高质量发展，2020年1月4日，企业新型学徒制开班仪式在凯鹏公司圆满举行，常州市新北区人力资源培训管理中心、常州技师学院等相关领导、负责人和教师代表出席了开班仪式。公司领导、相关部门和车间负责人、企业导师代表和部门学员共60多人参加了会议。

本次活动坚持政府导向，校企合作，严格按照常州市人力资源关于开展企业新型学徒制培养工作的相关通知要求，由公司人事部牵头，组织相关部门和各车间协同常州技师学校，经过长期的筹备、调研，结合企业转型升级对技能人才培训需求，从企业、岗位、学徒三个方面进行培训需求分析，校企双方多次共同对课程设置、教学内容、教学方法等方面进行了具体研讨，制定出切实可行的新型学徒制培训实施方案及培训教学计划，创新技能人才培养模式，以保证培训计划符合企业的整体目标和发展战略要求。

“新型学徒制培养”是按照培养的主体和模式，遵循“政府引导，企业为主，院校参与”的原则，采取“企校双制、工学一体”，即以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”的新型学徒培养模式，由校企共同搭建系统理论学习与实践技能提升的平台，把岗位练习与素质提升相结合，在一定程度上满足了企业对高技能人才的需求。

常州市新北区人力资源培训管理中心纪主任表示要进一步明确推行企业新型学徒制工作的重要意义，大力推进高技能人才队伍建设，不断增强企业核心竞争力；参加学徒制培训的学员要珍惜学习的机会，要学有所长、学有所成、学以致用；要高度重视这次“新型学徒制”培训工作，严格按照培养方案认真组织和实施“新型学徒制”培训，为促进企业发展提供技能人才支撑。